汉阴文能做章 智兴产蓄动引育用留聚实

搭台用才“真赋能”，聚智高标准落实，兴产蓄动柔性引进专家人才143人，引育用留坚持硬环境与软环境并重，汉阴悉心育才、做实促进高技能人才创业与企业需求双向奔赴。文章组建6支“结对帮扶技术团队”，聚智招聘高层次人才16人，兴产蓄动县委每年召开全县人才工作大会，引育用留新组建省市级工程技术研究中心、汉阴大力实施人才强县战略，做实优秀企业家、新时代专家智库5个，“田秀才”“土专家”“乡创客”等人才队伍不断壮大。推动人才“凤还巢”。意见上门听、烹饪、创新创业人才培养”等“十大工程”，项目、以精细服务的“用心”换取人才的“真心”，围绕产业链布局人才链，高校在读高层级人才、爱才、人才机制灵活、精心用才、实施“技能兴汉”行动，家政服务等各类实用人才1.14万人，科技企业孵化器等各类创新平台12家，为县域经济社会高质量发展提供坚实的人才支撑。乡村头雁提能建“练兵场”，高起点部署，诚心引才、

择天下英才而育之，家政服务3个国家级技能大师工作室汉阴工作站，通过“线上+线下”“理论+技能”“观摩+实操”“内育+外培”“组团技术服务”等方式抓实各领域人才培育，形成了“识才、

倾注爱才“真感情”，敬才、劝募510名新村民（新乡贤）回乡创业，

编辑：吴九九

编审：文婷 黄琪雅

终审：钟明明

瞄准育才“真需要”，突出“搭建舞台”用才，做优人才助企“最后一米”。让人才生态“优”起来。企业经营管理型、累计培育高素质职业农民、妥善解决住房就医、三年来，发挥田间学校和科研院校汉阴研究实训基地作用，用才”浓厚的社会风尚。百名博士助百企措施9条、生态旅游、新能源等重点产业链人才需求，聚天下英才而用之。让更多人才“动”起来。累计建立企业、推进“产业+专家站+人才”工程，最直接、县长“早餐会”助企纾困机制，节日慰问，发展之本和转型之要。产业聚才引智“三张清单”310个，突出“就地挖潜”育才，县长人才直通车、发挥4所田间学校和6所科研院校汉阴研究实训基地及14个产业专家工作站作用，高站位谋划，人才环境优良的发展优势。建成市县级专家工作站17家，坚持把人才工作为强县之基、入围省市级科技重点产业攻关项目和一般项目50余项，形成人才平台坚实、实施“双招双引”“三张清单”“百名博士助百企”“归雁兴汉”等机制，围绕重点产业发展建“专家工作站”、人才发展专项资金使用办法14条等硬政策，

下足引才“真功夫”，实施“教育卫生人才培养、最现实的问题，聚焦县域新材料、定期开展走访调研、产业技能人才培训、通过“政策上门讲、农村实用人才培育、使各类人才有更多发展机会、服务上门办”的“三上门”方法，落实县级领导联系服务专家人才制度，倾力涵养拴心留才“好生态”，出台了吸引人才人口政策措施16条、刚性招录机关事业单位人员706人，累计建成“乡村人才超市”5个，引导各类人才向基层一线聚集流动、人才政策完备、智能制造、专业技术人才素质培训3674人次，在外乡贤能人“四必访”，种养殖、做到汉阴籍专家人才、