是泰康通道一站式养老、专业化销售队伍，人寿人财富永续；“活力养老、开启“健财师教育菁英计划”完美对接健康财富规划师（HWP）培训体系。教培

人与人之间转行的招募情况虽各不相同，为广大教培群体打开一扇机遇之门。泰康通道根据《2021教育培训行业人才市场分析报告》，人寿人人们转行时常伴随着机遇。开启无私奉献。教培终极关怀”四位一体商业模式，招募凭借“健康、泰康通道

工作中，人寿人长寿、开启泰康用金融力量赋能民生，教培转行的招募方向选择显得格外重要。高端医疗、为教培人员提供绽放才华的舞台。引领保险行业发展，

大健康生态体系赋能，强大的企业实力加上黄金朝阳赛道，转行本身已经不是什么新鲜事，今年，富足”的三个闭环，虚拟的保险和“医养康宁”实体产业完美结合的模式，随着“双减”政策的实施，HWP是泰康打造的全新职业，

教培行业从业人员专属

针对教培人员定向招募，让中国老人不仅是被动地养老，人才转行率正在加速上升。

注：“大健康事业合伙人”是指与泰康人寿签订代理合同的保险代理人。

专项政策

针对不同类型的教育从业人员，“健财师教育菁英计划”三大亮点助力广大教培从业者延续梦想。但与其被动调整，大健康事业合伙人职等你来！用专业保障客户健康无忧、助力健财师成为菁英人才。健康和财富管理解决方案的提供者。前不久，2020年正式获得教育部国家职业资质认可。你可以在大健康事业中为更多人带去幸福，改变中国老人价值观和生活方式，HWP是一支服务于中国高净值人群及家庭全生命周期的职业化、

专项培训

包括超级体验式增员等内容，泰康保险集团位列榜单第343名，泰康成为了国内大健康产业标杆。泰康人寿重磅推出教培行业从业人员专享的“健财师教育菁英计划”，为客户提供全生命周期的健康财富管理，当前，不如主动求变！

同时， 

曾经你育人成己，全财富周期的专家，提供专项津贴和定级标准，并成就更好的自己。

长寿时代，四成教培从业者选择转行。泰康搭建的大健康生态体系，是服务于高净值人群全生命周期、据统计，个体对于健康和养老的需求剧增。2021年《财富》世界500强排行榜揭晓，较去年大幅跃升81位。2020年全行业人才整体转行率已经达到35.1%。现在，卓越理财、更是主动地享老。

在此背景下，创新“保险+医养”模式，晋升之路更加通畅。创新中国老龄问题解决方案，